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践初心弘扬孔繁森精神 担使命凝聚新时代力量 ——聊城市分行深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育

来源:齐鲁网

作者:

2019-12-11 17:27:12

第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来,农发行聊城市分行在省行党委的领导和第四巡回指导组的精心指导下,大力弘扬“孔繁森精神”,积极应对发展困难局面,找差距、抓落实,转作风、勇担当,全力开启聊城市分行高质量发展的崭新篇章。

51组织开展案件警示教育大会,强化纪律规矩意识,严守纪律、改进作风

组织开展案件警示教育大会,强化纪律规矩意识,严守纪律、改进作风

52联合聊城市地方金融监督管理局举办聊城市乡村振兴暨黄河流域生态保护融资政策宣讲会

联合聊城市地方金融监督管理局举办聊城市乡村振兴暨黄河流域生态保护融资政策宣讲会

53组织全体党员干部参观孔繁森同志纪念馆

组织全体党员干部参观孔繁森同志纪念馆

一、坚持把学习教育贯穿始终,做到入脑入心、知行合一

主题教育开展以来,聊城市分行把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为主线,采取“五学”措施:干部带头领学精研细读深学正反对比鉴学丰富载体促学强化指导督学,通过开展理论中心组学习、举办读书班、专题研讨、个人自学等方式,以及参观孔繁森纪念馆、开展革命教育与警示教育、举办演讲比赛,不断丰富学习内容,推动学习教育往深里走、往心里走、往实里走。

二、坚持把调查研究贯穿始终,做到求真务实、更接地气

市分行党委科学制定课题,选好调研路径,切实把问题找全、找深、找准,为决策工作提供依据。一是精选课题,重点围绕存在的业务发展缓慢、风险问题激增、支部战斗堡垒作用发挥不明显、作风建设不强等重点难点问题。二是摸清实情,班子成员到支行、企业、政府积极走访,分片包点到支行进行蹲守,既听“高调”,也听“低音”,和支行一起进行会诊。三是转化成果,细心梳理调研问题,精心总结调研成果,谈存在的差距和不足,讲推动改进工作的思路措施,成为服务改革发展的推动剂。

三、坚持把检视问题贯穿始终,做到刀刃向内、自我革命

一是拓宽渠道广泛征求意见。坚持开门搞教育,行领导带队到政府有关部门、县市区征求意见建议,到企业实地调研,与支行干部员工谈心谈话,共征集企业、党员群众意见建议30条。

二是检视反思问题找根源。领导班子和班子成员检视学习不深不透、与政府部门对接不紧密、宣传不到位、基础管理水平不高等问题122项,目前已整改97项。

三是严格对照党章党规找差距。紧扣“18个是否”,逐条对照是否存在问题、存在哪些问题,班子成员共查摆问题63项。

四、坚持把整改落实贯穿始终,做到立行立改、务求实效

——聚焦业务发展缓慢,打好“反击战”。市分行党委坚持用发展解决发展中遇到的问题,多措并举,努力实现新突破。一是“走出去营销”深入各县市区、市直部门主动对接,大力宣传乡村振兴信贷政策,与党政主要领导共商支持乡村振兴发展事宜。二是“请进来宣讲”。举办乡村振兴暨黄河流域生态保护融资政策宣讲会,邀请省行处室领导现场授课,加大了对农发行的政策支农属性和政策资金优势的宣传力度。三是“派出去学习”。分批次组织支行行长和业务部室主管到威海、滨州、德州等兄弟行学习项目营销、不良贷款处置化解的经验,会同政府领导、平台公司负责人到江苏、湖北学习支持城乡一体化建设的做法。四是“关上门苦练”。通过集中学习、政策和案例解读、邀请授课、项目推进会等方式,及时组织学习,培养了一批业务骨干,按下了加快发展的“快车键”。

——聚焦作风建设,打好“持久战”。以作风整顿为抓手,开展“作风建设年”活动,重点解决干部职工在思想观念、干事标准、工作效能、精神状态和纪律规矩等五个方面存在的问题。

——聚焦队伍建设,打好“阵地战”。市分行党委坚持问题导向,持续深入加强全面从严管党治行,狠抓加强班子队伍建设,公平公正选拔7名年轻副科级干部,营造风清气正的政治生态。

通过深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,党员干部提高了政治站位,强化了责任担当,呈现“十多十少”新气象:主动学习的多了,不思进取的少了;想办法解决难题的多了,讲困难条件的少了;自觉加班干工作的多了,等靠观望的少了;部门间加强合作多了,推诿扯皮的少了;亲力亲为的多了,当“甩手掌柜”的少了;深入支行辅导帮扶的多了,飘在上面沉不下去的少了;参加集体活动的多了,请假缺席的少了;到餐厅晚点用餐的多了,提前排队打饭的少了;弘扬正能量的多了,传播小道消息的少了;“奔腾马”多了,“慢牵牛”少了。

行程万里,初心永记;梦想在前,使命在肩。聊城市分行党委将以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,进一步坚定全行党员干部的初心和使命,凝聚起全行上下的智慧和力量,紧抓黄河流域生态保护和高质量发展等历史机遇,攻坚克难、勇于担当,坚决打赢聊城市分行高质量发展翻身仗,不获全胜,决不收兵!(通讯员:王勇)

[责任编辑:杨凡、赵丽丽]

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