齐鲁网·闪电新闻10月26日讯 2023年9月份，阳城煤矿-650南主要回风大巷盾构机作业线月进尺470.18米，单日最高进尺22.2米，刷新了同类型矿井的历史纪录；10月9日，阳城煤矿绿色开采矸石不升井长壁逐巷充填项目之1#灰浆井顺利竣工；10月13日，经专家组评审，阳城煤矿“深部采空区下伏软岩巷道TBM快速施工关键技术”成果，整体达到了国际先进水平；在断层、淋水区、破碎带和采空区下等复杂条件TBM施工支护技术达到了国际领先水平……
好消息纷至沓来的背后，离不开高质量党建的引领和保障。今年以来，阳城煤矿党委带领全矿上下以团结作帆，以奋斗划桨，全面构建“12345”大政工体系，积极探索实施“五好党员”创先争优工程，凝聚党建引领企业高质量发展的合力，为建设大美阳城、打造千亿级集团加速赋能。
“当前，阳城煤电正处于打造智能化、绿色化高质量发展新格局的关键期，一批关系长远发展、质效双升的重点科技项目先后开工建设。我们将实施‘五好党员’创先争优工程作为推动项目建设的重要保障，积极开展‘党员三亮三比一争当’活动，充分发挥党员的先锋模范作用，通过‘典型激励、党员带动、全员跟进’，形成党建引领、榜样示范、典型带动效应，将问题解决在一线。”该矿负责人说。
阳城煤电实施“五好党员”创先争优工程，进一步加强支部建设和党员队伍建设，建立72个“党员责任区”、设立186个“党员示范岗”、成立12支“党员突击队”，统一指挥、统一行动，在重点工程、重要任务攻坚克难中形成了强大合力，推动各项工作提档升级。各党支部按照“政治素质好、思想作风好、履行义务好、工作业绩好、服务群众好”五个日常考核指标，每月对党员的日常表现进行一次量化计分考核，每半年进行一次综合评比，按比例向矿党委上报“五好党员”候选人，审核后予以选树表彰。“上个月家中有事，月度学习时间没达标，扣了一分，这个月我要把学习时间补上。”党员赵凤帅说道。“这次加分，跟班副区长王灿榜上有名。八部皮带修复期间，他每天盯靠在现场，优化了高顶区修复作业工艺，将加工制作的加长型锚索搅拌器应用到现场，既保障了安全，又提高了施工质量。我认为他实至名归。”在综采二区党员活动室，党员们正围在一起查看月度党员量化计分考核表。该支部充分发挥“五好党员”评比的正向激励作用，“先进带后进，后进赶先进，齐头并进”的良好氛围已然形成。
依托党员责任区、党员示范岗、党员突击队、党员服务队等活动形式，阳城煤电引导党员创先争优、攻坚克难，推动企业健康发展。在井下工作面断层带施工过程中，淋水很大，顶板破碎，淋水浸湿了工人的衣服，小矸石不断地砸在他们的矿帽上，支护工作难以展开，如不及时处理很可能会发生冒顶。大家纷纷面露难色。怎么办？谁来干？五好党员、掘进攻坚队跟班副区长王修雷用行动给出了答案。他主动操起锚杆机把手开始打眼、注锚杆。由于淋水顺着锚杆眼往下淌，锚固剂难以凝固，王修雷同志便站在锚杆机上一次又一次地重注，直至凝固为止。淋水、煤粉不断地打在他的脸上、身上，整整持续了两个多小时。工作完成后，他已浑身湿透，满脸布满了煤尘。黝黑的巷道里，他胸前的那抹党旗红分外地耀眼。类似的事例还有很多，阳城煤电400余名党员结合工作特点和岗位实际，制定岗位承诺践诺清单，把党徽佩戴在胸前，贴在安全帽上，比作风、比业绩、比贡献，充分发挥了“一名党员就是一面旗帜”的先锋引领作用。
“我们制定了详细的考核标准，月度量化计分管理，评选表彰22名‘五好党员’，激励广大党员当先锋、做表率，团结和带领职工群众攻坚克难，实现了党建工作与企业生产经营、改革发展的深度融合。阳城煤矿党委《实施“五好党员”创先争优工程 凝聚党建引领企业高质量发展合力》案例成功入选2023年度全国企业党建创新优秀案例。”该矿政工科负责人说。
