山东围绕“两个大抓”推进全警大练兵

本报讯记者李璐报道：近日，山东公安机关紧密结合大抓基层、大抓基础“两个大抓”等重点工作，根据三年全警实战大练兵总体目标，全面启动2020年全警实战大练兵。全省各地公安机关、各警种部门在推行常态化岗位练兵的同时发挥科技信息化优势，创新推出了一批岗位练兵新方法、新路子，进一步提升实战大练兵活力，调动广大民警参与练兵的积极性。

2020年是全警实战大练兵系统性展开的第一年，山东省各级公安机关以习近平总书记重要指示精神为统领，按照公安部和省公安厅关于全警实战大练兵的决策部署，牢牢把握全警实战大练兵正确方向，通过健全机制、创新方法，全面启动全警大轮训。大轮训以政治练兵为统领，瞄准全警素质能力和实战本领提升分级分类开展。以竞赛促训练，以比武促提高。全省各级公安机关、各警种系统通过开展不同层级、不同类别、不同形式的比武竞赛，营造练兵氛围，检验练兵成效。以机制建设为载体提升实战训练水平。全省公安机关健全常态化岗位练兵机制，探索开展联动协同训练演练，建立定期考核、即时考核、抽测抽考相结合的练兵考核机制，采取红蓝对抗模式，开展以现场执法、警务实战、队列礼仪为主要内容的抽考，年底前组织市级公安局交叉互检，并推选一批练兵示范单位、模范教官和训练标兵。以训练基地、教官队伍、教材教法建设为保障为全警实战大练兵提供有力支撑。

省市县三级公安机关同步开展基层所队长（含副职）以上领导干部素质能力提升培训。将警容风纪和队列礼仪训练纳入年度全警练兵内容，组织服务窗口单位民警开展基本礼仪和工作规范训练，分别组织专项考核，全面提升队伍精气神。市、县两级公安机关依托省厅培训的实战化训练教官，围绕常见警情处置开展教科书式现场执法实战训练，将派出所、110接处警和街面执法执勤等一线实战单位民警轮训一遍，加大全警警务技能、体能训练，特别是武器警械使用训练力度。全省各级警种部门围绕岗位政策法规、业务知识和专业技能，分层级组织开展全警业务培训，省公安厅业务警种部门年内组织2次（类）以上业务能力提升培训，市、县公安机关结合本地实际开展补齐短板、提升能力培训，每名民警集中培训时间累计不少于15天。

根据省公安厅总体安排，全省各级公安机关还将结合当地和警种业务特点进一步细化年度实战大练兵实施方案，全力推动全警实战大练兵取得实效。

[责任编辑：杨凡、路伟]

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