山东：AI助手助力毕业生精准“职”达

齐鲁网·闪电新闻6月25日讯 山东高校毕业生队伍庞大，每年毕业生数量约占全国7%。今年，山东省人力资源和社会保障厅等4个部门开展“数智就业”服务区试点建设，鼓励院校创设“数智就业”场景，使用面试机、模拟器等数字就业产品和现有就业服务平台，面向在校大学生、离校未就业高校毕业生等开展精准化、智能化服务。

德州学院、济南职业学院等高校依托大学生就业创业赋能中心，入围2025年山东省“数智就业”服务区试点建设单位名单。
据德州学院学生处就业工作科科长李曼宁介绍，该校打造“数智就业”服务区，推行数智化就业服务模式，为学生提供生涯与职业规划教育、生涯测评、就业画像、AI简历制作等服务。“服务区现配有VR职业体验设备、远程面试舱、求职一体机等先进设备。”

德州学院同时联合就业桥打造“线上赋能中心”VR场景，学生在移动端就能足不出户办理就业业务；购置AI数字人为学生提供“一对一”就业指导和业务办理，如同24小时的贴身就业指导师。“‘云上德院’平台进行大数据收集与处理，确保数据安全的同时，为学生打造就业画像，精准推送岗位。”李曼宁说。

职业院校同样“乘风而上”，巧借AI技术打造“沉浸式”求职场景。在济南职业学院大学生就业创业赋能中心，2025届毕业生刘美慧正与AI数字人对话，锻炼面试技巧。“这个空间比较私密，很适合像我这样内向的人，反复熟悉面试流程和常见问题，慢慢缓解紧张情绪。”

这座占地1170平方米的中心，设有形象设计、简历制作、心理辅导等14个功能区，是集政策咨询、创业指导、求职招聘、职业技能提升等功能于一体的综合性大学生就业服务场所。

济南职业学院招生就业处处长鲁孙林受访时说，中心配备“AI面试训练亭”，内置1000多个岗位的面试模拟，如学生面试会计岗位，AI依靠大数据生成相关问题，以数字人形式提问，待模拟完成后，为学生生成评价报告。
这里还设有“刷脸求职一体机”，系统后台与支付宝大数据关联，学生可通过刷脸向意向企业“一键”提交简历，快速求职；也建有“ATM就业材料自助盖章机”，学生能自助完成就业材料的申请、审核、盖章等业务。
“过去学生找工作，四处投简历，像撒网捕鱼。现在借助数智平台，他们能快速锁定目标岗位。”鲁孙林表示，学校正逐步升级相关系统，今后将结合学生的“数字画像”，精准推送招聘信息，实现人岗匹配。

当下，数智技术迅猛发展，正加速改变传统的求职和招聘模式。业内人士认为，在AI的赋能下，毕业生能更高效便捷地找到心仪工作，但同时也要把握好分寸，保持独立思考，注重自身实际能力的提升，不过度依赖AI生成的内容。

闪电新闻记者 孙伟  报道

[责任编辑：孙伟 赵丽娜 梁延菊 刘畅]

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