@快递小哥 职业等级新标准来袭 这些要求你要get

齐鲁网·闪电新闻1月7日讯 近日，人力资源社会保障部、国家邮政局联合颁布《快递员国家职业技能标准》和《快件处理员国家职业技能标准》，将快递员和快件处理员职业分别设置五个等级，明确了各等级需掌握的工作内容、技能要求和相关知识。

同时《标准》结合行业实际，放宽了快递员的教育程度要求，由高中毕业（或同等学力）调整为初中毕业（或相当文化程度）。考虑到快递员和快件处理员工作时间不固定、流动性强等特点，《标准》将申报条件中“连续从事本职业工作年限”修改为“累计从事本职业或相关职业工作年限”。

快递员，从事快件揽收、派送和客户信息收集、关系维护及业务推广工作，直接面向客户，属于外部作业人员。快件处理员，从事快件及总包的接收、卸载、分拨、集包、装载、发运等工作，属于内部作业人员。这两类人员是快递从业人员的主要群体，占快递从业人员的70%。

据国家邮政局数据显示，2018年，我国邮政业业务总量完成12345.2亿元，业务收入（不包括邮政储蓄银行直接营业收入）完成7904.7亿元，同比增长分别达到26.4%和19.4%。其中快递业务量达到507亿件，同比增长26.6%，已连续五年稳居世界第一,快递从业人员达300余万，年新增社会就业20万人以上。

此外，《标准》对快递员的技能提出了新要求。

在安全方面，要落实收寄验视、实名收寄、过机安检三项安全制度，对快递员在收寄快件时的实名收寄程序、验视程序以及邮件快件专用安检设备操作知识等进行了规范。

在绿色方面，对快递员在快件封装、封套、包装箱、胶带、填充物等封装材料选择与使用等方面提出要求，增强快递员环保意识，强化绿色操作技能。

在科技方面，快递员职业技能标准增加了智能快件箱、手持终端等智能化设备应用等新技能内容；快件处理员职业技能标准增加自动化分拣设备操作、快件信息系统应用等内容，体现“最后一公里”多元化派送、大数据、上下游联动等发展新要求。

闪电新闻记者 刘少君  报道

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