齐鲁网·闪电新闻3月11日讯 今天上午，山东省政府新闻办举行新闻发布会，介绍“十三五”时期卫生健康工作主要成就以及“十四五”时期卫生健康事业重点任务和举措，并回答记者提问。
谈到如何进一步推动医疗服务能力提档升级，山东省疾控中心党委书记马立新表示，2021年山东将以分级诊疗制度建设为抓手，突出公益性，聚焦诊疗能力、质量安全、服务体验等群众关心关注的重点领域，进一步提高医疗服务能力和服务效能。
推进分级诊疗制度建设 年内选派600名医务人员赴基层一线服务
马立新介绍，在城市，将重点推进城市医疗集团网格化布局；在农村，提升县域医共体整体服务能力；完善远程医疗服务网络提高优质资源可及性；大力发展专科联盟补齐薄弱专科短板。年内，山东将选派600名医务人员赴基层一线服务，遴选一批骨干医师到省市级医疗机构挂职研修，出台新一轮城乡医院精准对口支援工作方案，精准提升县级医院服务能力，加强感染性疾病、精神、急诊急救、创伤等薄弱专科建设，做到大病“不出县”。
实施医疗能力“攀登计划”以齐鲁、省立为主体建设综合类别国家区域医疗中心
完善省级区域医疗中心、省级临床重点专科布局，进一步推进名院名科建设。以齐鲁医院、省立医院为主体，建设好综合类别国家区域医疗中心，争创肿瘤、创伤、神经、传染病等专科类别区域医疗中心。持续加强14个综合类别、8个专业24个专科类别省级区域医疗中心及40个国家临床重点专科、440个省级临床重点专科建设管理，提升诊疗能力，发挥区域辐射带动作用，力争疑难危重“少出省”。
加强卫生人才队伍建设 加快培育聚集国家级卫生领军人才
围绕医疗服务能力提档升级，坚持引育并重，搭建成才平台，完善评价机制，深入开展领军人才“筑峰计划”，实施医疗卫生机构泰山学者工程、齐鲁卫生健康人才工程，加快培育聚集国家级卫生领军人才。实施精神卫生人才“千人工程”，做好中医药、儿科、全科等急需紧缺人才引育，为薄弱领域强化人才支撑。
闪电新闻记者 李娇阳 李君 报道
