40年·荧屏记忆丨打破“铁饭碗” 这项改革让企业用工制度大转变

齐鲁网12月10日讯 壮阔东方潮，奋进新时代！2018年是中国改革开放40周年，闪电新闻客户端特别推出系列短视频策划“40年·荧屏记忆”。按下回放键，跟随山东广电一起“穿越”历史，追光改革开放40年的大事记，重温那些振奋人心的经典瞬间！

“40年·荧屏记忆”今天回到1983年。在改革开放以前，我国国有企业一直实行固定工制度，但是在1983年，一项《通知》的发布，改变了这种单一的用工制度。

1983年2月22日，劳动人事部发布《关于积极试行劳动合同制的通知》，这是企业用工制度方面一项带有方向性的重大改革。通过签订劳动合同的形式，规定劳动者和用人单位双方的义务和权利，实行责权利益相结合。打破了建国后几十年用工制度上的“铁饭碗”、“大锅饭”，真正建立起了竞争机制。

[责任编辑：杨凡、黄鹏伟、刘桂秋]

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